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上海精工阀门厂集团启动“知识赋能·匠心传承”主题竞赛

2025年12月10日,湖南超工机电设备有限公司及旗下上海精工阀门厂集团联合发起“知识赋能·匠心传承”主题知识竞赛,旨在通过全员参与的竞技形式,深化员工对行业知识、技术规范及企业文化的理解,激发创新活力,推动团队协作能力全面提升。


竞赛亮点:以赛促学,打造学习型团队

  1. 全民参与,零门槛覆盖
    所有在职员工均可通过部门推荐或自主报名参与,不限岗位、职级,真正实现“人人参与、共同成长”。竞赛内容涵盖阀门专业知识、安全生产规范、企业管理制度等核心模块,兼顾理论深度与实操实用性。

  2. 赛制创新,层层进阶

    • 初赛(12月15日):线上答题闯关,题型包括单选、多选及判断题,成绩排名前30%的员工晋级决赛。

    • 决赛(12月22日):现场竞答+情景模拟,设置“快问快答”“案例分析”“实操演练”环节,考验综合应变能力。

  3. 荣誉激励,正向赋能
    前10名优胜者将荣获由集团颁发的“技术先锋”荣誉证书及定制版“匠心笔记本”,记录成长点滴。所有参与者均可获得定制文创礼品,表彰积极参与精神。


株洲精工球阀.jpg

组织保障:专业团队全程护航

  • 领导小组:由上海精工阀门厂集团技术总监牵头,联合湖南超工机电设备有限公司培训部、人力资源部共同策划执行。

  • 评审委员会:邀请行业优秀、资深工程师及部门负责人担任评委,确保评分公正透明。

  • 后勤支持:设立现场答疑组、设备调试组及医疗应急小组,保障竞赛顺利进行。


参赛须知:公平竞争,共建秩序

  1. 参赛人员需签署《诚信承诺书》,杜绝作弊行为;

  2. 决赛现场禁止携带参考资料,违者取消资格;

  3. 最终解释权归主办方所有,争议由评审委员会裁定。


报名通道

即日起至12月12日,可通过以下方式报名:

  • 线上填报:登录企业OA系统→选择“知识竞赛报名”模块填写信息;

  • 线下提交:各部门汇总名单后交至湖南超工机电设备有限公司行政部。


上海精工阀门厂集团始终秉持“人才是优秀资源”的理念,通过此类活动搭建学习交流平台,助力员工技能提升与企业发展同频共振。未来,我们将持续深化人才培育体系,为工业流体控制领域的创新发展注入持久动能!

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